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    首頁 > 企業信息

    公司簡介

    博鰲一齡生命養護中心

    博鰲一齡生命養護中心是首批入駐海南博鰲國際醫療旅游先行區的醫療機構,該機構在國內國際擁有成熟的高端旅游醫療運營體系和穩定的消費群體。其開展的預測醫學、預防醫學、功能醫學、生物醫學治療技術與干細胞研究、存儲服務與先行區重點發展高新產業的政策相吻合,是極具代表性的項目之一。該機構創造性的將國醫精髓和世界尖端科技相融合,將中華五千年傳承的中醫藥療法、自然療法和現代化的預測醫學、預防醫學、整體功能醫學、生物信息醫學、生物能量醫學、健康管理醫學、運動醫學、營養醫學相結合,全方位對健康風險進行評估、危險因素干預、健康追蹤評價,為VIP精英人群預知健康未來、管控疾病風險。博鰲一齡生命養護中心地處海南瓊海博 [詳細信息]

    薪酬績效經理 相同職位

    職位類型 全職 工作地點 1、海南省  瓊海市    
    學歷要求 本科 專業要求 人力資源管理勞動經濟
    工作經驗 五年以上 第二專業 人力資源管理勞動經濟
    年齡要求 28-50歲 性別要求 不限
    招聘人數 1人 工資待遇 5000-10000
    外語要求 發布日期 2020-11-17
    截止日期 2021-03-17
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    詳細要求

    1.負責海南公司績效業務推進和管控。
    2.負責修訂、完善績效管理制度。建立、健全公司的績效管理制度,包含組織績效、高管績效、銷售系統績效,細化績效管理的具體流程。
    3.設計績效管理方案,推廣績效考核工具和方法,協助各部門使用專業方法提取績效指標,保證各級績效指標具有戰略指向性。
    4.負責建立、完善公司績效考評體系及相應的操作程序。
    5.指導各部門開展績效評估工作,監督績效考核周期性運行,指導業務部門開展績效溝通與反饋,并建立員工個人績效檔案。

    任職要求:
    1.教育背景:本科及以上學歷,碩士學歷優先考慮,中共黨員優先考慮;
    2.專業要求:人力資源專業、勞動經濟學、勞動法律等經濟管理類相關專業;
    3.兩年以上醫藥行業全職績效工作經驗,有績效管理體系實操經驗,有營銷系統績效管理體系實操經驗
    4.掌握常用績效考核方法理論及運用(熟悉KPI、MBO、BSC、OKR等績效考核方法理論,對其中1-2個考核方法有實操經驗);
    6.具有項目管理思維,統籌規劃能力以及獨立解決問題能力,較強的溝通協調能力及表達能力。

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